Karera, Pamamahala ng karera
Gumana bilang isang weyter - isang pansamantalang income o isang propesyon?
Sa market may mga kawani bakante, ang demand para sa mga na kung saan ay laging naroroon. Ito ay lalo na ang isang mababang-bayad na manggagawa specialty at waiters. Gumana bilang isang weyter - isang simpleng bagay, sa karamihan ng mga kaso ay hindi nangangailangan ng espesyal na edukasyon at kahit na magtrabaho karanasan. Ngunit bilang isang panuntunan, sa ganitong posisyon na trabaho para sa mahaba. Ang weyter ay nagtatrabaho para sa higit sa limang taon - isang bagay na pambihira. Ito ang kaso kapag ito ay kinakailangan upang makipag-usap hindi tungkol sa trabaho ng isang waiter at isang waiter propesyon. Ang pagkakaiba sa pagitan ng mga konsepto?
Pangalawa, alamin ang propesyon at hindi lamang magtrabaho bilang waiter, ang mga taong nagbabalak na bumuo ng isang karera sa negosyo restaurant, kung saan ang waiter, pagkatapos ng cleaners - ang pinakamababang antas. waiter trabaho ay nagbibigay-daan upang agad na malaman ang ins at pagkontra ng negosyo ng restaurant sa loob at makakuha ng karanasan na ay magiging isang dapat sa opisina ng tagapangasiwa o kahit na restaurant manager.
Subalit ang gawaing ito ay madalas napupunta sa mga tao na, dahil sa kakulangan ng edukasyon o karanasan sa count para sa isang bagay na mas disenteng Maaari hindi pa. Karaniwan isaalang-alang ang mga ito tulad ng trabaho bilang isang pansamantalang, na nagpapahintulot sa materyal upang mapanatili ang posisyon nito hanggang sa aparato para permanente. Kaya marami sa kanila mag-aaral, ang gayong gawain ay hindi maiwasan upang makakuha ng isang edukasyon at matiyak ang patuloy na availability ng pera.
Ang pinaka-mahalagang kalidad ng isang waiter matapos dali - kagandahang-asal. Kailangan niya tandaan na siya ay sa isang restaurant upang mapanatili at kahit na upang maglingkod. At upang gawin ito na may halata kasiyahan, iyon ay, patuloy na nakangiting. Ang isang tao na hindi tunay ngiti sa mga tao, na naghahain ng mga ito, dapat maunawaan na siya ay may katiyakan hindi angkop na trabaho bilang isang weyter. Pagsusuri sa mga tip, na bumubuo ng ibahagi ang leon ng mga kita ng naturang mga empleyado ay hindi masaya.
Similar articles
Trending Now