Pinondohan bahagi ng pagbabago labor pension at makabagong-likha

Pinondohan bahagi ng labor pensiyon ay naipon at nabuo dahil sa pagbabawas ng mga nagbabayad ng buwis ng pera sa mga pondo ng pensiyon. Doon sila ay inilagay sa hiwalay na mga account, ang bawat isa ay inscribed. Pondo ay maaaring nakapaloob sa parehong sa publiko at sa mga pondo na kung saan ay pribado.

Funds hindi lamang ay may karapatan upang mamuhunan sa isang iba't ibang mga programa, ngunit din ay may sa gawin ito upang matiyak na ang mga pondo ay hindi depreciated dahil sa inflation at makabuo ng kita. Kita ay dapat ding isaalang-alang sa pangalan ng account. Ang bawat pinondohan bahagi ng labor pension ay may hiwalay na mga indibidwal na account.

Susog sa Pension Insurance Act

Ito ay ipinapalagay, alinsunod sa orihinal na bersyon ng ang batas ng 2002, na ang akumulasyon ng labor pension ay ginawa para sa mga mamamayan na may upang pumunta sa magretiro sa 2016 (lalaki) at 2011 (babae). Noong 2005, ang batas ay nagbago, at sa 2005 sisingilin ang pinondohan bahagi ng labor pension na ngayon ang para lamang sa mga taong nagkaroon ng magandang kapalaran upang maging ipinanganak sa 1967, pati na rin ang mga taong ipinanganak sa ibang pagkakataon.

Yaong savings, na naganap mula 2002 hanggang 2005, Magiging available din sa pondo ng pensiyon, na kung saan ay piliin ang mga may-ari nabuo pangalan ng account. Sa ibang salita, kung ang iyong kapanganakan coincided sa panahon bago 1967, hindi ka na makagawa ng accrual bahagi ng mga probisyon para sa mga pensiyon, ito ay binubuo ng basic at insurance bahagi. Ngunit ang salapi na nabuo sa pangalan account mula 2002 hanggang 2005, ay nagtutulungan sa lahat ng iba pang savings account, at pagkatapos ay dadalhin sa account sa pagreretiro (ie, idinagdag sa kinakalkula at bayad).

Paano ay ang halaga para sa akumulasyon bahagi ng pension

Depende ito sa ito bahagi ng sahod. Ang halaga ng pinondohan bahagi ng taon (ang halaga na ay ililipat sa pondo ng pensiyon bilang buwis) at isang nakapirming porsyento ng ang halaga ng isang partikular na tagapagpahiwatig ng sahod itinatag sa Batas. Sila matukoy ang laki nito sa mga tuntunin ng pera.

Kung ang iyong kita ay mas mababa kaysa sa 280,000 rubles sa isang taon, sa 2005-2007 taon ng iyong pagreretiro savings ay halaga sa 4% ng mga halagang ito. Simula sa 2008, na may parehong income ay ibabawas higit sa 6% sa bawat taon, sa pagkakasunud-sunod upang lumikha ng mga pinondohan bahagi ng labor pension.

Suweldo sa hanay 280-600 rubles ay nagdudulot sa nominal savings account 11,200 thousand. Kuskusin. at 1.6% ng halaga paglampas sa 280,000 - 2005-2007. Since 2008, 16,800 at 2.4% ayon sa pagkakabanggit.

Kung ang iyong suweldo ay mas mataas sa 600 rubles bawat taon, ang halaga ng nakapirming mga singil: noong 2005 at 2,007-16,320 bawat taon 2,008-24,480 bawat taon para sa isang savings account.

Bilang bahagi ng pensiyon ay binabayaran sa pinondohan

Ang pagbabayad ng pinondohan bahagi ng labor pension sa parehong oras ilagay ang mga mamamayan mula sa mga social pension, pati na rin ang mga may kapansanan o tumatanggap ng pension, ang mga tadhana nakaligtas. Ang ganitong mga pagbabayad ay limitado porsyento ng naipon pension at mga payout. Ang ratio na ito ay dapat na hindi hihigit sa 5%. Ito ay magiging posible upang makakuha ng isang pang-emergency na pagbabayad ng pension savings mula sa Hulyo sa taong ito (2012), alinsunod sa 2011 Act.

Ang natitira, maliban sa mga nabanggit na probisyon ng batas, kagyat na mga pagbabayad ay hindi sa likas na katangian ng isang-beses na. Pagkuha kagyat na mga pagbabayad na ibinigay sa loob ng sampung taon sa pantay-pantay installments. Sa ibang salita, lahat ng bagay na ay naipon ng mamamayan at isinasaalang-alang sa kanyang mga indibidwal na account, ay hinati sa 10 at bayad bilang bahagi ng naipon pension.

Para sa kagyat na mga pagbabayad ay at ang halaga ng maternity capital, kung sila ay naglalayong sa pagbuo ng ang ina nagretiro. Siya ring itakda ang tagal ng pagbabayad ng hindi bababa sa sampung taon. Sa kasong iyon, kung mayroong isang biglaang pagkamatay ng agarang pagbabayad ng tatanggap, ito ay hindi mangagmamana ng mga tagapagmana ayon sa batas, iyon ay, asawa o mga anak.

Ang batas ay nagbibigay para sa pagsasaayos ng pinondohan bahagi ng pensiyon, pati na rin ang halaga ng mga kagyat na mga pagbabayad sa halagang kita na nabuo mula sa mga pondong kita.